令和4年8月1日から、新ぐんまチャレンジ支援金の受付開始します

働きがい改革アドバイザーの指出です。

本日8月1日から、新ぐんまチャレンジ支援金の受付が始まります。

コロナ禍に加え、原油価格・物価高騰により業況が厳しい県内事業者を対象に、ウィズコロナに向けた新事業展開等の前向きな取り組みを後押しするために支援金が支給されます。

【支給対象】

(1) 令和4年4月・5月の原材料費・燃料費等の仕入金額・経費の合計が、令和元年~3年のいずれかの同2ヶ月と比較して10%以上増加
(2) 令和4年4月・5月の売上の合計が、令和元年~3年のいずれかの同2ヶ月と比較して10以上減少(※比較する年は(1)と同一年)
(3) 3に掲げるいずれかの前向きな取組を令和4年4月以降に実施すること

【支給額】

・法人は40万円、個人事業者は20万円を上限に実費相当額を支給(1事業者1度のみ、追加支給申請は出来ません)
・支給額の下限は法人は20万円、個人事業者は10万円

【取組内容 例】

○ 製造現場の照明をLED化

○ 経理事務のデジタル化により省力化

○ 店舗の空調設備を省エネタイプに転換

○ 飲食業者が新たにテイクアウト販売を開始

群馬県 – 新ぐんまチャレンジ支援金について【8月1日申請受付開始】 (pref.gunma.jp)

 

働きがい改革アドバイザー 指出 浩

働きがい改革アドバイザー 指出 浩

人生には、3つの『かい』があります 生きがい、やりがい、働きがい です
私は、働きがいに関するサービスを提供しています
具体的には、
 ①助成金を活用して職場環境整備
 ②補助金を活用して販路開拓
 ③融資サポート         です
働きがいあふれる職場づくりを推進して、中小企業が、光り輝く中小輝業になるためのサポートをします
事業主と従業員が笑顔になるために日々活動しています

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